“说实话新新,谁都没有想到公司会发展的这么快,我就记得自从阳秘书来了公司以后,公司的发展日新月异,你每天是各种安排,公司账面上的数字不断变化,别说是我了,曾姐估摸着也没想过会这样,我现在啊不说吃不好,睡不好这些话,反正是一点都不敢要孩子了,根本没有时间,曾姐这几个月更辛苦,几乎自掏腰包天天睡在公司楼下酒店,每天只睡四五个小时,我感觉她都好久没看见过孩子了,为公司操碎了心。”
在陈澈面前,郭晓薇不再是老板,而是默默代入了打工仔的位置。
这都开始偷偷抱怨了,哈哈。
不过郭晓薇说的这些,陈澈还真是第一次听说,公司的秘书没跟他讲过啊。
自阳妮筱离开乐旗文化后,陈澈就让旗鸿资本重新委派了秘书过来。
不过也对,秘书想必不会那么晚下班,见不到曾倩欣具体的下班时间,就算有时候同样晚下班,都当成了偶尔事件。
再者说。
互联网公司加班…不是挺正常的嘛。
陈澈知道曾倩欣很辛苦,所以他把对赌协议撕了,提前把股份给了对方。
当初曾倩欣加入团队时,陈澈跟她签过两年的对赌协议,获得30万的原始股,就是3%的股份,是试探对方的筹码。
后来计划赶不上变化,陈澈没办法经常出现在公司,加上曾倩欣各方面都不错,他就撕了合同,直接转让了3%股权。
相当于承认了曾倩欣联合创始人的身份,而并非单纯只是管理层。
他知道曾倩欣累。
但没办法。
对方不累,他就得累啊…
因为曾倩欣的累,别人替不了,就像她有那么多管理层帮她、那么多助理帮她,可她仍然需要统筹全局、事事过问。
鸡毛蒜皮的小事就算了,可把这些小事抛开以后,仍然有无穷无尽的事情。
另外就是曾倩欣的性格所致了,反正陈澈不会事无巨细,可对方就是这么较真,女人在这方面确实和男人不一样。
很多陈澈觉得完全可以交给别人的事,曾倩欣不放心就要看一眼,这里一眼、那里一眼时间就过去了,可不得熬夜嘛。
不管怎么说,陈澈给股份了,不但给了联合创始人的身份、股份,还
本章未完,请点击下一页继续阅读!