在不管得挺好。”说这话时，许耀一脸沧桑。
许耀本来只想当个咸鱼，提前养老，因为这样消极的态度，吕智钦刚来的时候重点打击对象就是他。
隔两天问他找着灵感没，害得他被迫卷起来，多写了两首歌。
成绩是还不错，但头发也掉不少。
说多了都是泪啊。
吴璇和赵晴可没有什么同情心，这家伙得了便宜还卖乖，毫不犹豫地嘲笑了他。
吕智钦没有回自己的办公室，而是直接去找林听风。
林听风对这个原主妈妈认识的老人一点不熟，原主记忆里也没有这号人，但试用了几个月，吕智钦就得到了她和沈书言以及林听雪的一致认可。
不看别的，看看作曲部产出的歌曲数量就知道，平均每个人比之前多写了三分之一的歌，而且质量都有提升。
林听风还好奇地打听过她是怎么做到的，得知吕智钦亲身上阵帮作曲家们找灵感的过程，有些明白她的意图。
灵感说白了就是一瞬间的情感迸发，摸鱼的时候大家干的都是自己喜欢的事，突然有一个同好出现找他聊喜欢的东西，聊到后面可不就聊嗨了。
思维活跃的时候，灵感更容易出现。
就算不是每次都管用，但只要偶尔能管用，那都是成功的。
灵感是创作者最珍贵的资源。
吕智钦对作曲部耗费的心思和热情是个人都看得出来，林听风都在考虑，要不要让吕智钦之后接了音乐部部长这个班。
吕智钦找林听风，就是提几个改进意见，林听风觉得可行，直接同意了。
吕智钦还带来一个惊喜：“我认识一些以前在盛世娱乐工作过的作曲家，这么多年有的已经成为白金作曲家，他们对盛世娱乐都还有感情，我挖到五个人回来，三个人是合约到期被我说动的，但有两个可能需要帮忙赔一点违约金。”
白金作曲家可不好挖，就算是三巨头，都把自家白金作曲家保护得死死的，用各种利益手段笼络住他们，很少有愿意跳槽。
盛世娱乐现在青铜、黄金作曲家多了不少，但白金作曲家依旧只有她和赵泉。
而歌手却有不少已经迈入二线一线，林听风虽然可以以一抵百，但她不能真的一次性拿一百首歌出来，所以盛世娱乐现在急缺高等级的作曲家坐镇。
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