资管理部，还同时抄送给了天讯集团董事长马文龙的私人邮箱。
晚上八点，许琛刚准备离开办公室，桌上的手机震动了起来。
屏幕上显示的是一个没有备注的号码，但许琛知道这是谁。
他接起电话：“马董。”
电话那头传来马文龙低沉的声音。背景音很安静，似乎是在某处私人的书房里。
“邮件我看了。”马文龙没有绕弯子，也没有问任何关于FPS项目的细节，“方明远短期内，不敢再拿经营权的事情做文章。但他手底下的那些人，会不断地测试你们的程序边界。今天是一封邮件，明天可能就是一次例行的财务抽查。”
许琛走到窗前，看着外面城市的夜景，语气平静：“奇迹游戏会配合股东的一切合理监管。但董事会已经确认的自主权，我们寸步不让。”
电话那头沉默了片刻。只能听到马文龙轻微的呼吸声。
“你把账做干净。”马文龙的声音再次响起，带着一种过来人的老辣，“把底下的人和合同管住。资本最喜欢在别人着急上火的时候，去找裂缝。只要你这块铁板没有缝，他们就咬不进去。”
“我明白。”许琛应下。
电话挂断了。
许琛把手机捏在手里，并没有感到轻松。他很清楚，马文龙这通电话，既是在提醒他防备方明远，也是在暗中观察他的应对能力。
真正能让这些资本大佬放心的，从来不是你在电话里做出的承诺。而是你在面对危机时，展现出来的滴水不漏的执行力。
次日上午。奇迹游戏技术部。
赵林结束了最后一轮的机试评估。他的成绩毫无悬念地拿到了最高档。
人事专员拿着薪资确认单走过来，准备跟他谈入职待遇。
赵林却没有立刻接那张单子。他把双肩包放在脚边，看着旁边的人事专员，犹豫了一下。
“待遇的事情先不急。”赵林搓了搓手，“我能不能……先看一眼你们团队的技术协作方式？”
人事专员愣住了。这要求在面试流程里可不常见。
赵林赶紧解释：“我上个公司，架构决策全靠老板拍脑袋。今天让改东，明天让改西。我实在是被坑怕了。我想看看
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