字甚至一个数字都有可能关系到年轻干部一辈子前程啊！
蓝京似没留意秘书复杂的情绪，又递过厚厚一叠材料道：
“外出考察干部们写的心得体会，你统计一下，第一低于2000字的；第二内容雷同、相互抄袭的；第三大段从网上抄的、文不对题的，列个名单给我。”
“好……”
白衣明双手更加颤抖，曾几何时这些都是高高在上、无法接近的镇领导，这会儿小命可都拽在自己手里，稍稍勒一把保准让他们喘不过气来。
说明一点，在领导身边工作太重要了，能够以较低的级别职务接触到高等级的核心机密。
难怪那么多人对于当领导秘书趋之若鹜，有时真的可以争取到一跃龙门的关键作用。
蓝京终于注意到白衣明的异样，笑笑道：
“前几天跟在后面跑腿还没觉得怎样，今天算作正式履行秘书职责，有压力了吧？不要紧慢慢适应，等你完全适应了，驾驭自如了，也就该转岗了。”
“啊，是这样啊？”白衣明一时没听懂领导的潜台词。
“领导找秘书，最主要是想秘书收集汇总信息进行汇报，表面看领导决定秘书找什么信息，”蓝京道，“然而当秘书掌握了这个规律后，就可以润物无声地在领导感兴趣的信息里挑拣或混入自己想让领导看到的信息，从而潜意默化影响领导参考范围，甚至慢慢改变领导的信息兴趣，久而久之不再是领导决定秘书找什么信息，而是秘书决定领导看到什么信息，甚至，秘书掌握了整条信息收集、处理、传达的链条，却把领导及领导的整个体系都隔绝开来，你说发展到那一步是不是很可怕？”
白衣明恍然：“所以当领导觉得离不开秘书的时候，就是秘书要离开的时候！”
蓝京笑道：
“也不绝对，但差不多是这个道理，人啊最怕依赖性，由此你就能联想到古代皇帝如果离不开宰相、首辅，那样会造成什么后果。”
“道理都是相通的啊。”
白衣明感觉自己在蓝京有意识点拨下思考问题越来越深刻，也愈发全面和敏锐，不能不说，在领导身边工作有利于各方面进步，不仅在仕途方面。
刚坐下没多会儿，常务副县长周丹鸣出现在门口，先礼貌地敲敲门询问是否方便，
本章未完，请点击下一页继续阅读！