碎片整理优化重要吗？
自然很重要，这时候的安卓本质上就是给Java应用套了一层虚拟机跑的，每开一个app就多一层虚拟机负担，后台越堆越多，内存根本管不住，最后就是碎片化越来越严重，手机越来越慢。
而杜文他们开发的starsmartOS则是没有虚拟机，直接系统级别的调度，碎片肯定会有，而杜文新加入碎片优化机制后，在使用时间上一定会比安卓久。
估计能和磁贴机制的winPhone系统流畅度比肩。
陈星笑着拍了一下杜文，“好，非常好，你这个机制必须要深入的开发，解决系统碎片化非常重要。”
至于杜文口中的“灵感爆棚”，陈星不用想都知道是怎么一回事。
发烧了呗。
突然陈星想到这些工程师被动进入发烧状态，在身体检查上都没有什么后遗症，而且据他们自己说还会有一些“修为松动”的感觉。
难道说……
这种发烧状态还能提升这些工程师的上限？
想想还真有可能，不行，回头得专门调查一下。
随后陈星在整个系统开发部门转悠一圈，这里也从原本的十几人变成了一个300多人的精英团队，能放心大胆的扩充人员，其实最主要的还是有【忠橙】词条在。
公司的福利待遇，加上【忠橙】加持和【为梦想窒息】加持，陈星丝毫不担心泄密之类的事情，如果有，那一定是自己给员工的待遇还不够。
从杜文这边出去，陈星还在盘算着时间和适配，以及接下来成立一个系统推广小组，旁边的李软航却嘟囔了一句：
“陈总，最近深城这边是不是有什么流感病毒啊？”
陈星脚步一顿，扭头看了他一眼：“怎么说？”
李软航搓了搓鼻子，“听杜文说他也发烧了，我想起来软件部前两天也有个工程师，就搞系统框架的小周，也是这种症状。”
“脸红脖子粗的？”
“对！就是那种不正常的潮红，在空调房里待着还脸通红，但是吧，他那天写代码是真牛逼。”李软航掰着手指头算，“平时两三天才能搞定的模块优化，他那天愣是一个下午全干完了，代码质量还特别高，加入的想法也很好，我检查了好几遍都挑不出毛病。”
“然后呢？”
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