桂红英在沉默了好长时间之后，总算是再一次找他谈话了，这一次桂红英的意思很明确，他这个中心副主任的位置肯定是干不了多长时间，至于是去区委办公室担任副主任，还是去其他的什么单位担任副职，等党代会结束之后再说。
不过话里的意思很明确，那就是要周扬心里做好准备。
最令他吃惊的是，桂红英这一次直接就说出了她的想法，在她看来，让周扬调离现在的岗位一方面是因为工作需要，另一方面也是因为政治上的安排。
既然桂红英话已至此，周扬自然知道自己该怎么选了，不过自己这一走，那中心的人事安排可就很重要了。
现在梁金虎是副主任，短时间内不可能再次提拔，王琳琳呢，刚刚提任主任一年的时间，也不可能更进一步。
唯一有机会的就是季晓芬。
想到这里，周扬心底就动了念头，如果自己走的话，那中心正好空出来一个副主任的位置，季晓芬作为科创工作办公室的主任，这两年在推动项目落地方面确实是劳苦功高。
以她的资历，如果自己推荐她作为副主任候选人的话，遇到的阻碍应该不大，毕竟想摘桃子的人，肯定不会在意一个副主任的职务，更关心的应该是在主任的岗位上。
时间一晃就到了9月底。
国庆节前的最后一个礼拜，周扬突然接到市委组织部的通知，让他在国庆节后的第一天赶到中央党校去参加秋季县处级干部轮训班，为期一个月。
周扬想了一下。
党代会是在11月份举行，自己这个时候去参加培训，那接下来连着两个月肯定都没办法回东海市这边了。
于是在接下来的几天里，他把这两年整个中心的工作都梳理了一遍，然后草拟了一个详细的工作报告，并且把中心的工作都进行了安排。
在新任主任到岗之前，自己离开的这段时间，由副主任梁金虎全权负责中心的工作，科创工作办公室主任季晓芬协助，办公室主任王琳琳则负责办公室和党委联系这一块。
随后。
在整个国庆节期间，周扬都没有理会工作上的事情，而是陪着妻子和女儿好好地在东海市玩了几天。
等到假期结束。
这天一大早。
周扬就拿着行李和通知书坐上了前往首
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