虽然系统没有直接给自己奖励，但在明白系统的规则后，姜鑫的脸上还是忍不住的荡起了灿烂的笑容。
只要自己的下属人员越多，薪资的返还倍数就越高。
划重点，是总和！
他情不自禁的想到了一道数学题目。
题目如下：
一名公司的管理员的下属有10人，每个下属的每月薪资有4000块钱，管理员的薪资是所有下属薪资总和的两倍，那请问，管理员的每月薪资将会是多少？
姜鑫拿出手机点开计算机，快速的进行着计算。
在看到得出的数字后，姜鑫眉毛微微上挑，惊呼道：“8万！”
随即他右手托腮摆出思考状：“那再假如，下属有100人！1000人呢！”
渐渐的，姜鑫脸上得意的笑容再也无法压制。
可下一秒，他眉头皱起，忧愁爬上了眉梢：“可现在公司就剩下我和老板两个人了……而老板整天也不见她人影，不行，我得跟她沟通沟通！”
想起系统自动消失的提示，姜鑫心里很怕老板一个不开心会去把公司注销掉。
这个念头一出来，姜鑫手抖心颤。
他边走边拿出纸条，再次添加老板的微信。
此时园区内。
有人在看到姜鑫后纷纷朝他侧目交谈，声音之大，丝毫不避讳姜鑫是否能够听到。
或许，在他们心里，他们所说的话就是不可雄辩的事实，而事实则无须遮掩。
“三楼的联鑫科技到现在还没倒闭吗？”一个人看着姜鑫皱起眼皮，满脸不解的对身旁人询问道。
“没呢，没呢，但也是秋后的蚂蚱，蹦跶不了几天了。连续半年不加班人都快走光了，现在他们上班加上主管也就才五个人，而这个人好像叫姜什么来着。”
“听说他们上班可以玩手机打游戏呢，打着上班的旗号却蹭着公司的WIFI从早到晚的玩着游戏，光想想就让人羡慕。”
“谁说不是呢，要我说，要不是他们公司里有WIFI的话，人走的会更快。哎~...要不是迫于生活给我带来的各种压力，我都想跳槽去他们公司了，开黑有人不说还能在现场配合，起码胜算能高出不少。”
从两人的厂服来看，是二楼公司的员工。
姜鑫扭脸看了两人一眼，对方在察觉后立即躲避了视线。
两秒钟后，那小眼神又悄悄停在了姜鑫身上，不知道又
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