愿意放权，非要压榨员工。
而是一旦放权，员工反而会做出许多出格的举动。
最典型的例子就是刘老板，没有创立购物集团之前，刘老板开过一家饭店。
为了表示对员工的尊重，他给员工最高的基础工资，给了店长最大权限。
结果如何？
饭店倒闭了，不是经营原因，而是被员工一笔一笔偷垮了。
从那个时候起，刘老板知道了，可以对员工好，但不能太好。
可以信任下属，却不能无限信任下属。
“还有供货商，销售农产品的农民，运货的司机等等，提升收入的同时，也要制定最严格的条约。”
东来超市是零售业的良心，有最好的服务，最安心的商品。
服务来自于高收入，商品来自于高标准。
东来超市对供货商有最严苛的审查标准，只要出现一次，立马终止合作，谁出面求情也不行。
既然是高标准，为什么供货商还愿意与东来超市合作？
因为价格高，付钱爽快。
东来超市不会拖欠供货商货款，送一批结一批。
不会跟其他超市一般，好几个月才能结一次账，甚至拖欠货款。
回款快，价格高，供货商自然愿意与东来超市合作。
“赵主任，我知道您想提高农民收入，但是按照市价收购并不可取。”
东来先生首先否决按照市价购买农产品的想法。
“为什么，难道你也不同意我增加农民收入？”
赵宇不太能理解，按照东来先生的行事风格，不应该反对才是。
东来先生耐心解释道：“以咱们国家的政策，农作物的市场价不会太高，即便按照市场价回购，农民的收入又能提高多少？”
东国经历过饥饿，了解一群吃不饱饭的人会做些什么。
从一开始便划定了严格的粮食红线，有那些红线在，农产品不可能卖上高价。
“以大米价格为例，收购价格两块五，超市普通大米售卖价格不会超过四块，优质大米不会超过六块。即便市场价收购，又能为农民增加多少收入？”
这是事实，粮食的收购价与市场价差距并没有想象中那么大。
反而是一些青菜，从菜地到市场，有着五六倍的提升。
“而且如果增加粮食收购价，那些拥有大资本的公司必然会进入农村，抢
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