“说真的，我都好奇您一个人怎么应付得来这么多事情。您身边连个秘书和助手都没有，每天要处理这么多琐碎的事，还能想出这么多环环相扣的商业计划，您的头脑到底是怎么运转的？”
“哈哈，这大概就叫天赋异禀吧。”
宁卫民被她逗笑了，半开玩笑半认真地说道，语气里带着几分轻松的得意。
姚培芳无奈地苦笑了一声，认真地建议道。
“您就别谦虚了。不管您天赋多高，也不能这么透支自己。为了您自己，也为了我们这些下属着想，我觉得您真该尽快聘请秘书和助理了。起码也要在京城给我们留个固定的联络人。不然平时我们想跟您汇报点事、对接点工作都找不到人，每次都得打许多电话找您，有时候等个回信就要几天时间，太耽误事了。”
提到这个，宁卫民脸上的笑意淡了几分，语气多了些无奈。
“你说的对，其实我自己也早就意识到这点了，不光是秘书和助理，我还打算把现在名下参股的这些企业资源整合一下，搞集团化运作。如果令出一门，无疑会更有效率。”
他话锋一转，解释道。
“可合适的秘书和助理人选都不好找啊，既要靠谱细心，又得懂点商业逻辑，还得能守住秘密。更重要的是，搞集团化需要等政策，现在还不是时候。起码得过了明年，政策明朗了才能推进这件事。所以没办法，也只能让你们再辛苦一阵子，多等等了。”
姚培芳闻言，心中的好奇更甚，刚要开口追问“等什么政策？”，办公室的门突然被敲响了。
“进来。”宁卫民扬声应道。
门被推开，姚培芳的秘书探进头来，恭敬地说道，“宁总，姚总，皮尔卡顿公司的邹总来访，想找宁总您。”
话音刚落，邹国栋就跟着走了进来，一看到宁卫民，脸上立刻露出惊喜的笑容。
“好啊，卫民，你可真不好找啊！听人说今天你过来了，我在这一层转了两圈，问了你的好几个公司，没想到你竟然在姚总这儿。”
而且最绝的，是他随后的话也恰巧反应出了姚培芳和宁卫民刚才讨论的话题，再次戳中宁卫民当下事业格局的软肋。
“我说，大厦这上下层差不多都是你的公司了，你弄这么多家公司干嘛？办公成本浪费多少就不说了，关键是这让你跟
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