“咱们全县的年轻干部名单，我整理出来了，您过目一下。”刘名江说道。
陈平安接过单子，然后大致看了一眼之后，说道：“这样吧，刘部长跟我一起出去转转吧，咱们路上商量，你看怎么样？”
“好啊！”刘名江痛快的答应道。
自从陈平安放出去要提拔年轻干部消息之后，现在刘名江办公室的门都快被人踏破了，他是一点也不想回办公室。
几人上车之后，陈平安笑着打趣刘名江道：
“刘部长，最近收了不少礼吧？今天中午你可得请客啊！”
虽然只是一句玩笑话，但刘名江却听出了陈平安话里的敲打之意。
“陈书记，您就别说笑了，我孑然一身，一人吃饱，全家不饿，收他们的礼，不是给我自己找不自在吗。”刘名江笑着回答道。
其实，不管刘名江收没收礼，陈平安不会很在意，这种情况下，送礼已经不是为了敛财，而是看对方的态度。
话虽然这么讲，但这只能当做一个参考，所以最好的情况就是不收礼，完全看个人工作的能力。
但是我们目前缺少一个健全的、公平的干部考察体系，任人唯亲的现象依旧时有发生，即使是陈平安也不敢保证自己能够做到绝对的公平公正。
坐在车里，陈平安翻看起刘名江递给他的年轻干部名单。
猴子开的很稳，这让陈平安能够将注意力都集中在名单上。
组织部提供的这份名单被分为了三类人：
第一类是已经够提拔年限的干部，一般最小的已经26岁。
第二类是还剩一年或者两年才能提拔的干部。
第三类是最近一年刚刚录取的干部。
“刘部长，我想听听你的意见。”陈平安将名单还给刘名江，笑着问道。
“我认为，该提拔的马上提拔，要在富丽县营造一个良好的晋升环境，要让能干的、敢干的干部逐步取代那些慵懒、推诿扯皮的干部。”刘名江坐直身子，一字一句的说道。
陈平安很以为然的点着头，但是他并没有插嘴，而是等着刘名江继续说下去。
“但是人这么多，提拔到哪些位置？让谁去重要的岗位，这都需要我们组织部门去做一个详细的工作，要下沉到乡镇一线实地查看干部真正的工作作风，根据他们个人的能力，找到
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