陶骄说了这句话，继续似笑非笑的望着赵长安说道：“你要和单彩不是一家的，那么你最好把占她的便宜还给她，别欺负人。十几万对你赵总来说是九牛一毛，可对我们这些工薪阶层来说可是一笔得几年才能挣到的巨款。”
单彩望了陶骄一眼，没有说话。
这些对她而言，根本就是无所谓的事情，然而站在陶骄的角度，她等于是在替自己一是一二是二的争，所以也不好说什么。
西子教育单彩持股51%，赵长安49%，其中他拿出来8%的股份分红，作为对公司核心管理层的激励福利。
公司从成立到现在，如果把那些辅导班和留学班进行各自单元核算，绝对都属于暴利行业，不过各种固定资产前期投资太大，以及现在所产出的盈利还在持续追加进投资之中，距离收回成本还遥遥无期。
更别提什么三方分红。
但是如果不分红，那么赵长安提出来的分红激励，就是一张画在纸上的饼。
不算单彩这个老板，目前西子教育有核心员工，陶骄，戚纯夫，鲁洪勇，萧晓珍九人。
对此西子教育采取的是年度总核算，然后单独拿出来8%的毛利润，作为年终核心管理层的奖励。
去年的核算毛利率做到了惊人的63%，186万，8%的分红奖励14.88万。
九个人平分，每人1.65万。
而单彩和赵长安之间的持股，依然保持51%和49%。
这种计算其实单彩吃亏了，等于是赵长安拿出来公司毛利率的8%，以着他个人的名义激励员工。
好人他做了，可实际上掏钱等于单彩掏了51%，赵长安掏了49%。
如果按照严谨的计算，赵长安应该个人拿出来这14.88万发分红，这样才算是对单彩公平。
“正义的陶总，下面作为公司股东，我想听听二位对今年的规划，而不是纠缠于这种小事。”
“你是暴发户不知道老百姓的苦。”
陶骄嘟囔一句，知道赵长安的事情多，就开始了汇报。
中午赵长安在公司食堂用餐，知道是赵长安，食堂里面简直就是一片轰然，那些下午还有课的大学留学班的学生还算克制一些，吃了饭以后都回寝室稍作休息，而那些提前过来的高中留学生们暂时没有课，
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