军嘴唇微动，想说点什么，但周宁海没给他机会。
“我知道你想说什么，”周宁海摆摆手，“竞聘制度本身没错，县委肯定也制定了一套详细的政策和操作细则。但从效果来看，这种方式太过激进了，不然也不会有这么大的矛盾。从成效上看，这个干部竞聘制度的成效也很不明显——就拿这次工业招商擂台赛来讲，东洪县是倒数第一。”
他把材料轻轻放回桌上，目光看向屈安军：“干部政策，最终还是要反映到经济成果上来。贾彬同志对干部进行了大刀阔斧的调整，但从实际成效上来看，战斗力体现得并不充分。”
屈安军沉默了几秒，才低声道：“战斗力的形成与发挥，那都是需要时间的吧。”
“是需要时间，”周宁海点点头，“所以呀，眼下这个成果，起码来讲是不明显的。这是其一。”
他伸出第二根手指：“其二，现在有很多老干部在集中反映贾彬同志的问题，其中还有一些情绪比较激动，直言如果不处理贾彬，他们就要到省委去上访。安军同志，他们反映的是干部工作中的问题，任何一个处级干部出了问题，你这个组织部长都有责任。”