而且，要是让家里知道不好好学，让师父揍了，他们爹娘会拿着棍子混合双打再来一遍，还得押回去给师父赔罪。
师父教你一辈子的本事，你学不好还委屈？
那活该挨揍。
等到冶炼厂开工建设，这些人自己就正好带回去。
有了这批人，最初级的技术人员就算是有了。
有这么一批技术人员骨干，这冶炼厂也就等于抓到手里了。
顾英华也很感叹：怪不得前世自己总感觉老一辈人的能力强，后来的孩子除了少部分同样出类拔萃，但是总体上就是差了。
不只是吃苦耐劳的品质不行了，学术上也是马大哈，迷迷糊糊的。
后世的很多孩子哪有现在的孩子这么吃苦学习？
为了学习，这些孩子本就认真，加上师父们是真的认真负责。
偶尔有几个不认真的，师兄们一般就直接教训了。
要是轮到师父发火，那这孩子就倒大霉了……
比如张成国，就是这一批知青中的孩子头，那真是有大哥的样子，管的极其严格，尤其是对学习。
基本不用李大刚和陈卫红操心，更不用顾英华操心。
别看时间只有年多，这些孩子的理论水平，对冶炼厂的初期绝对是够用的。
唯独缺的，就是实践。
自己回去建设开始他们就跟着，等到正式投产，也差不多能用了。
普通工人有这些小家伙带着，也会很快成熟起来。
普通工人？
顾英华可是管着后勤的，管着他们的肚皮的。
到时候让吕有粮多照顾照顾，要抓紧他们，还不是轻而易举？
基本上，这就等于冶炼厂各方面的骨干自己都抓到手里了。
至于后勤……那更不可能撒手。
自己这次回去，必定是主管后勤，变成后勤老大。
至于李怀德，到时候再安排。
后勤，肯定是要统合在一起的，和生产不一样，因为后勤自己当老大，必定要抓在一起。
无非多加几个专门负责那边的科。
顾英华重新点上一根烟，考虑人事安排。
这个冶炼厂，必须是自己抓在手里的，谁都别想插手，哪怕牛书记也不行。