等关键性机密，且其行为属于恶意泄露或非法获取并向竞争对手提供，造成了我们公司重大经济损失，这种行为根据《刑法》关于侵犯商业秘密的相关条款（第219条）。”
“员工泄露商业秘密，且泄露行为构成犯罪，公安机关可以依法追究其刑事责任。刑事处罚包括罚金、拘留、甚至有期徒刑，最高可判刑至十年。”
“不过刑事案件的调查和审理周期较长，且刑事案件对证据的要求极高，若缺乏确凿证据，警方可能无法立案，当下这些证据，还不太够...还需要估算出来具体的损失...”
“再就是民事诉讼了...”
“民事诉讼的审理周期较短，通常能在较短时间内得到法院判决。”
“而且民事诉讼的举证门槛相对较低，公司只需要提供泄密行为对公司利益的直接损害证据即可。”
“当然了，除此之外，还可以先报警后起诉...”
一番沟通之后。
吴舟看了下李思思，李思思这会儿也看了看吴舟。
李思思也没想到，最重，居然能重到这个地步，这要是真的刑事立案了，张伟这辈子那就是直接毁了...
吴舟也是类似想法，虽然说张伟确实是给公司造成了一定的损失，但是那点经济损失，对普通人来说可能很重，但对当下的吴舟来说，却只是九牛一毛，不痛不痒...
终归到底，吴舟也是“妇人之仁”了...
"那就先别报警了，向法院起诉吧！”
吴舟做出了决定，李思思也就跟着点了点头。
不过终归还是要防患于未然。
吴舟和李思思一起主持召开了一次公司骨干成员会议。
由律师这边科普一下类似事情的法律风险。
然后又三日后。
一家专业的第三方安全审计公司，检查了一下吴舟公司当下现有的技术手段、流程及系统的安全性，然后给出具体建议...
首先是，部署用户行为分析（UBA）系统，这个系统会实时监控员工的操作行为，包括文件访问、数据下载、电子邮件发送等活动。一旦发现异常行为（如大量敏感数据的下载或发送到外部），系统就会自动报警，并及时采取行动...
其次部署文档管理系统（DMS），为每份文件设定
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