风执掌钢铁厂，再也不用受董事会那帮人掣肘。
司齐贤一直留意着这两个人的表情变化。
早上的时候李怀德已经交代过，这两人才是今天的主角，桥他和聂鹏飞已经搭好，能不能过河就看今天的表现。
这会儿发现吴畅没有生气，嘴角反而露出一抹微笑，七上八下的心情已经放下不少。
于是趁机又开始说：“从去年开始，这些设备已经陆陆续续出现彻底报废，可是更新设备需要资金。
而厂里现在负担极重，维持运营已经十分勉强，再这么下去工人工资都很难按时发放，更不要说发展。”
吴畅这时候开口问：“我记得资料上说，轧钢厂技术骨干极多，厂里曾经培养大量技术工人队伍，为什么现在看到的情况好像不太一样。”
司齐贤看一眼毫不在意的李怀德，咬咬牙说：“当初这项措施在厂里推行了很多年，那时候也是轧钢厂发展最迅速的几年。可惜后来随着分厂壮大以及分出去。
十年前又因为其他原因停了技术考核，人才的培养也因此停滞。随着老一代技术人才年龄过大退休，新一代的还没有培养成熟，技术骨干渐渐出现人才断层。”
赵刚当然明白司齐贤话里的意思，深叹口气说：“技术人才是企业发展的根本，这个问题你们以后一定要重视起来。”