“宋总！我们这些你手下的员工兢兢业业这么多年，为什么要替你承担后果？”
“就是，凭什么我们要被辞退？我们交上去的工作计划明明是被你改动的。”
“我们也从来没有喊过累，每天留在这里加班的同事都是自己主动留下的。”
“我从大学毕业就进了顾氏集团，现在上有老、下有小，你说把我裁员了就裁了，我工作出现了任何失误吗？明明出问题的是你！”
“宋总，我不同意被裁员，就算公司给我补偿我也不同意！”
宋育的办公室门口被堵的严严实实，只因为他的秘书刚刚宣布完了被裁员的名单，三十名被裁掉的员工心生不满。
“宋总，这怎么办？”
宋育的秘书看着宋育有些为难的问道。
“还能怎么办？”
“袁乾铭一共就给了半个小时的时间，哪里来得及跟他们一个一个的谈？”
“你快去，整理一下这些被裁员的员工，平时工作上都有哪些失误。”
“无论如何也得找些性质严重的。”
“我先去把名单交上去，你先去整理。”
宋育被袁乾铭打了个措手不及，直接乱了阵脚。
“可是，这是三十个人啊，怎么可能一下子找到这么多有用的信息？”
宋育的秘书也犯了难。
“听好了！你要是找不到，连你一起走人！”
宋育气愤的拍着桌子朝自己的秘书吼着。
他的秘书最后也只能无奈地摇了摇头，推门走了出去。
当他推门走出去的时候，瞬间让被裁员的员工们团团围住了。
他看着面前的三十名被裁员的员工们，心里百感交集。
这些人有没有问题他再清楚不过了，每个人为了公司、为了工作、为了家庭都可以说付出了百分之二百的精力。
有些人为了节约上下班通勤的时间，甚至每个周只回家2-3次，大部分时间都吃住在办公室。
办公区的仓库里都是摆放整齐的折叠床，他们晚上打完卡后就搬出折叠床睡在办公室。
因为顾氏集团的加班费都是按照小时给的，只要打卡后便开始计算，超出正常工作时间的都是加班。
但是也有一条硬性规定，如果有人打卡后并没有开始工作，而且恶意打卡计时的话，会被直接开除。
所以没有人会在工作时间去
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